| Регистрация: | 23.03.2012 |
| Рейтинг: | |
| Посты: | 6120 |
| Коллекции: | 32 |
| Подписки: | 6 |
| Подписчики: | 18 |
| Скопировано: | 14 |
| Нравится: | 83 |
| Статистика |
Не стоит считать, что если вас пригласили на собеседование - то дело в шляпе. Именно теперь начинается самый важный этап в поиске работы: успешное прохождение собеседования.
Несмотря на то что собеседование — это всегда немного лотерея, решающее значение имеют все же ваши личностные качества. Немаловажным фактором является умение вести беседу и уверенность в себе. Очень важно помнить, что вы не умоляете принять вас на работу и ничего не просите. Вы — специалист и продаете себя. Вы нужны компании не меньше, чем она вам, а скорее всего даже больше.
Но чтобы успешно пройти собеседование, вам сначала нужно хорошо к нему подготовиться. Продумайте ответы на стандартные вопросы, которые работодатели всегда задают. Также помните, что большинство интервью длится примерно 15-20 минут, но решающими являются первые 2-5 минут. Мнение о претенденте в 70% случаях составляется еще до того как вам удается произнести первое слово. И что еще более удивительно, это мнение складывается до того, как проводящий собеседование хотя бы заглянет в заполненную вами анкету и чаще всего является основным. Поэтому заранее подготовьте рассказ о себе. Но имейте в виду, что интервьюер готов слушать ваше сольное выступление не более 2–3 минут.
На самом собеседовании помните, что почти всегда решающими при приеме на работу являются первые минуты встречи. Постарайтесь сразу расположить к себе интервьюера, ведь второго шанса произвести первое впечатление у вас не будет. Обязательно улыбнитесь, представьтесь, сообщите, по какому вопросу вы пришли. Можно сказать: «Спасибо, что нашли время встретиться со мной». Рукопожатия перед интервью не слишком распространены, но если вам протянули руку, обязательно пожмите ее. Заранее узнайте, как зовут вашего собеседника, и обращайтесь во время беседы к нему по имени-отчеству (или по имени, если он так представился).
Старайтесь не врать на собеседовании. Ваши шансы занять вакантное место резко упадут, если во время собеседования вас уличат во лжи. Конечно, некоторым соискателям удается приукрасить свои достижения, скрыть промахи и выдать себя за суперпрофи, но такое бывает редко.
Кстати, на собеседование нелишним будет взять с собой экземпляр резюме, копии дипломов, свидетельств и других документов, подтверждающих квалификацию (но вот предъявлять их следует только по требованию), а также блокнот (ежедневник) и ручку.
Несмотря на то что собеседование — это всегда немного лотерея, решающее значение имеют все же ваши личностные качества. Немаловажным фактором является умение вести беседу и уверенность в себе. Очень важно помнить, что вы не умоляете принять вас на работу и ничего не просите. Вы — специалист и продаете себя. Вы нужны компании не меньше, чем она вам, а скорее всего даже больше.
Но чтобы успешно пройти собеседование, вам сначала нужно хорошо к нему подготовиться. Продумайте ответы на стандартные вопросы, которые работодатели всегда задают. Также помните, что большинство интервью длится примерно 15-20 минут, но решающими являются первые 2-5 минут. Мнение о претенденте в 70% случаях составляется еще до того как вам удается произнести первое слово. И что еще более удивительно, это мнение складывается до того, как проводящий собеседование хотя бы заглянет в заполненную вами анкету и чаще всего является основным. Поэтому заранее подготовьте рассказ о себе. Но имейте в виду, что интервьюер готов слушать ваше сольное выступление не более 2–3 минут.
На самом собеседовании помните, что почти всегда решающими при приеме на работу являются первые минуты встречи. Постарайтесь сразу расположить к себе интервьюера, ведь второго шанса произвести первое впечатление у вас не будет. Обязательно улыбнитесь, представьтесь, сообщите, по какому вопросу вы пришли. Можно сказать: «Спасибо, что нашли время встретиться со мной». Рукопожатия перед интервью не слишком распространены, но если вам протянули руку, обязательно пожмите ее. Заранее узнайте, как зовут вашего собеседника, и обращайтесь во время беседы к нему по имени-отчеству (или по имени, если он так представился).
Старайтесь не врать на собеседовании. Ваши шансы занять вакантное место резко упадут, если во время собеседования вас уличат во лжи. Конечно, некоторым соискателям удается приукрасить свои достижения, скрыть промахи и выдать себя за суперпрофи, но такое бывает редко.
Кстати, на собеседование нелишним будет взять с собой экземпляр резюме, копии дипломов, свидетельств и других документов, подтверждающих квалификацию (но вот предъявлять их следует только по требованию), а также блокнот (ежедневник) и ручку.